:公司治理的结构及性质公司治理结构基本界定

观点1(吴敬琏) :

公司治理结构,是指股东会、董事会和公司的高层管理者组成的一种制衡结构。

观点2 (张维迎) :

公司治理结构,狭义地讲,是指有关公司董事会的功能、结构、股东权利方面的制度安排;

广义地讲,是指有关公司剩余控制权和剩余索取权分配的一整套法律、文化和制度性安排,这些安排决定公司的营运目标,谁在什么状态下实施控制,如何控制,风险和收益如何在不同的企业成员之间分配等这样一些问题。

观点3 (钱颖一) :

在经济学家看来,公司治理结构是一套制度安排,用以支配若干在企业中有重大利害关系的团体——投资者(股东和贷款人)、经理人员、职工——之间的关系,并从这种联盟中实现经济利益;

公司治理结构包括:

1、如何配置和行使控制权;

2、如何监督和评价董事会、经理人员和职工;

3、如何设计和实施激励机制;

一般而言,良好的公司治理结构能够利用这些制度安排的互补性质,并选择一种结构来减低代理成本;

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